Распиаренная инициатива губернатора Петербурга Александра Беглова и Смольного «дворник-шеринг» может преподнести сюрпризы горожанам, решившимся принять в ней участие. Об этом в интервью изданию Мойка78 заявил HR-специалист, изучивший документы по проекту.
Первое, на что обратил внимание эксперт – с шеринг-дворниками заключается договор на основе Гражданского кодекса. Это означает, что работодатель не будет нести за них ответственность, как за своих сотрудников, но может требовать выполнения многих обязанностей. Это ущемляет права шеринг-дворников. Причем их могут вызвать на работу в любое время и выдать наряд любого объема.
В обязанности дворников, принимающих участие в проекте, входит уборка снега по мере его выпадения, но при этом не указано время, когда следует производить работы: утром, днем или вечером. Заказчик оставляет за собой право проверить качество уборки в любой момент, а если будет не удовлетворен работой, он может расторгнуть договор и потребовать возместить убытки.
Что подразумевается под термином «возмещение убытков», непонятно. Возможно, здесь идет речь о штрафах, но их размер и порядок наложения в договоре не оговариваются.
По словам эксперта, если шеринг-дворнику будет определен участок, заваленный снегом настолько, что для его расчистки потребуется спецтехника, то его работу могут признать неудовлетворительной, и последуют штрафные санкции.
Интересно, что выдавать необходимый инвентарь дворник-шерингу заказчик не обязан. Но на работнике лежит ответственность за имущество заказчика. Компенсировать дополнительные траты, в том числе на транспорт, работнику также никто не будет.
HR-эксперт отметил, что добиться оплаты труда по этому договору дворник-шерингу будет достаточно затруднительно, также, как и расторгнуть указанное соглашение.
